Transformation


Transformation erfolgreich zu gestalten, heißt, Veränderung nicht auf einzelne Projekte zu beschränken, sondern ein Zusammenspiel aller beteiligten Elemente zu orchestrieren.
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Transformation erfolgreich zu gestalten, heißt, Veränderung nicht auf einzelne Projekte zu beschränken, sondern ein Zusammenspiel aller beteiligten Elemente zu orchestrieren.
Cases
POTSDAM LAB
Gemeinsam die Zukunft der Stadt gestalten
Ziel des POTSDAM LAB ist es, einen Ort zu schaffen, an dem sich Potsdam von der Stadt der Wissenschaft zur Stadt des Wissenstransfers entwickeln kann.
Auf einer Fläche von 300qm kommen Bürger:innen, Verwaltung und Wissenschaften zusammen, um gemeinsam an der Entwicklung ihrer Stadt zu arbeiten.

Fit für die Zukunft
Die AOK PLUS erfindet sich neu
Die AOK PLUS begleiteten wir fünf Jahre lang bei der Transformation. Wir bildeten Mitarbeiter*innen zu agilen Coaches aus, entwickelten gemeinsam innovative Services und bauten eine eigene, aber integrierte Innovationseinheit im Unternehmen auf: Das CoNet.

Why Changing Space is Always Changing Management
Lufthansa Technik: Collaboration & Space
Ein Bürokonzept, welches aus Mitarbeitenden Teams, und aus Teams ein Team of Teams macht, besteht sicher nicht aus langen Fluren und Zweierbüros. Aber aus was dann? Gemeinsam mit allen Lufthansa-IT-Mitarbeitenden haben wir uns auf die Suche gemacht. Und den Marktplatz erfunden.

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Trainings & Workshops
Design Futuring
In einem robusten Kreativprozess wünschenswerte Zukunftsszenarien konsequent und konkret entwickeln.

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In einem robusten Kreativprozess wünschenswerte Zukunftsszenarien konsequent und konkret entwickeln.

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Designing Public Governance
Starrer Verwaltungsalltag trifft auf komplexe Krisen und Personalmangel. In diesem Training lernt ihr adaptive Werkzeuge für wirksames Handeln in der Praxis kennen.

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Post von Dark Horse
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Dark Horse Innovation
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